Percy Marquina Feldman

¿Cómo introducir un cambio?

Es necesario reflexionar sobre la importancia de la diversidad de pensamiento y la necesidad de fomentar un diálogo abierto que nos permita superar las barreras del conformismo.

Repensando el rol de los ejecutivos en Perú

La educación ejecutiva global enfrenta el desafío de formar líderes empresariales que no solo busquen la rentabilidad, sino que también estén comprometidos con el desarrollo social y la equidad.

Tres generaciones en una misma oficina

Integrar a la Generación X, Millennials y Generación Z en el trabajo plantea retos y oportunidades para crear un ambiente que atraiga y retenga talento multigeneracional.

¿Es un problema cambiar de trabajo frecuentemente?

El “job hopping” es visto con desconfianza por empleadores tradicionales, pero para muchos jóvenes representa una oportunidad de crecimiento profesional y personal en un mercado laboral cambiante y dinámico.

El precio del cinismo en el liderazgo

Quienes siguen el liderazgo maquiavélico sacrifican sus valores y relaciones, lo que no siempre les conduce al éxito. Estudios demuestran que un liderazgo basado en principios genera un entorno que promueve el crecimiento personal y profesional.

¿Existe realmente una crisis alimentaria?

Aunque algunos productos han tenido fluctuaciones de precios, no hay indicios de una escasez alimentaria global. Por otro lado, hay áreas que requieren atención por parte de los gobiernos, como el impacto de las emisiones de carbono en la producción agrícola.

¿Se considera usted mismo como una buena inversión?

Reflexionar sobre nuestro crecimiento y valor alcanzado es gran utilidad en un entorno laboral competitivo. La pregunta ¿invertiría en usted mismo? desafía nuestra confianza y nos obliga a evaluar y mejorar nuestra propuesta de valor.

¿Cómo la inteligencia artificial afectará la productividad?

La inteligencia artificial promete mejorar la productividad, pero su adopción presenta desafíos como la capacitación y la adaptación al cambio. ¿Podrá cumplir su promesa sin aumentar la fatiga y el estrés laboral?

¿Sigue siendo relevante el Mercosur?

Las tensiones políticas y económicas, el aumento de medidas proteccionistas y el estancamiento en negociaciones con la Unión Europea han debilitado al bloque. Con la posible salida de Argentina, surge la pregunta: ¿podrá el Mercosur reinventarse o está destinado a la irrelevancia?

¿Por qué las empresas deberían escuchar a sus trabajadores?

Brindar un mecanismo para que los empleados comuniquen sus inquietudes mejora el entorno laboral y fortalece la lealtad y el compromiso. Escuchar a los trabajadores es esencial para fomentar un ambiente de trabajo positivo y sostenible.