Buscar
RPP Noticias
Estás escuchando En vivo
 
00:00 / 00:00
Lima
89.7 FM /730 AM
Arequipa
102.3 FM / 1170 AM
Chiclayo
96.7 FM / 870 AM
Huancayo
97.3 FM / 1140 AM
Trujillo
90.9 FM / 790 AM
Piura
103.3 FM / 920 AM
Cusco
93.3 FM
Cajamarca
100.7 FM / 1130 AM
La información más relevante de la actualidad al momento
Actualizado hace 0 minutos
El poder en tus manos
EP138 | INFORMES | ¿Cómo avanza la participación política de las mujeres en América latina?
EP 138 • 03:42
Entrevistas ADN
Torres Saravia niega vinculación con presunta red de prostitución en el Congreso
EP 1767 • 21:09
Informes RPP
Dina Boluarte y la marea política rumbo al 2025
EP 1234 • 05:31

¿Cómo la inteligencia artificial afectará la productividad?

La inteligencia artificial promete mejorar la productividad, pero su adopción presenta desafíos como la capacitación y la adaptación al cambio. ¿Podrá cumplir su promesa sin aumentar la fatiga y el estrés laboral?

Han pasado casi 2 años desde el salto en popularidad del ChatGPT y la inteligencia artificial (IA) generativa, pero las cifras de crecimiento económico parecen indicar que tal vez sea muy pronto para ver un cambio dramático impulsado por la IA. Aunque la tendencia no es aún muy clara, muchas empresas han comenzado a combinar el método tradicional de analizar información de alta calidad con el machine learning y otros modelos de lenguaje. Esta integración resulta en un impacto positivo en la productividad, ya que la IA permite obtener mejores resultados en menor cantidad de tiempo.

Sin embargo, las compañías enfrentan otros desafíos en la adopción de las nuevas tecnologías. El ritmo de evolución tecnológica y los cambios organizacionales podrían dificultar que la adopción de la IA sea sostenible en el largo plazo. Por ello, es importante capacitar al personal; para así asegurar la continuidad, el crecimiento, y evitar crear mejoras solo temporales.

| Fuente: Unsplash

La promesa de mayor productividad entusiasma a muchas empresas; no obstante, tendrán que ver el panorama completo. La IA no es solo un acelerador de productividad, sino que busca redefinir los trabajos en todas las industrias al automatizar tareas repetitivas. Esto permitirá a las personas concentrarse en tareas que requieran de capacidades como juicio, innovación, creatividad o colaboración, que solamente los humanos pueden proveer. Esto puede resultar un poco intimidante y emocionante al mismo tiempo, pues implica que la IA se encargará de las tareas sencillas mientras que las personas se encargarán del trabajo desafiante e interesante.

Sin embargo, adaptarse a este nuevo escenario, con un trabajo desafiante y más complejo, sin caer en la fatiga será clave. Es importante precisar que la complejidad no implica más trabajo o stress, ya que muchos problemas podrán ser resueltos en menos tiempo. Esto será un desafío para las organizaciones, quienes tienen que innovar, adaptarse a la volatilidad y actuar con rapidez, todo mientras crean un ambiente laboral saludable que inspire a sus trabajadores.

NOTA: “Ni el Grupo RPP, ni sus directores, accionistas, representantes legales, gerentes y/o empleados serán responsables bajo ninguna circunstancia por las declaraciones, comentarios u opiniones vertidas en la presente columna, siendo el único responsable el autor de la misma.

Director General de CENTRUM PUCP Business School, Doctor en Administración de Empresas de Maastricht School of Management, Doctor en Administración Estratégica de Empresas de la Pontificia Universidad Católica del Perú, Magister en Administración de Empresas y Licenciado en Economía de la Universidad Pacífico, Investigador y Profesor Distinguido por excelencia académica y producción intelectual CENTRUM PUCP.

Tags

Otros columnistas

Ver más

Suscribirte al boletín de tus noticias preferidas

Suscríbete a nuestros boletines y actualiza tus preferencias

Buzon
Al suscribirte, aceptas nuestras políticas de privacidad

Últimas noticias

Contenido promocionado

Taboola
SIGUIENTE NOTA